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  • 企业是否必须为员工提供个人防护装备?
    根据相关法律法规,企业有责任为员工提供必要的个人防护装备(PPE),以保障其工作安全与健康。这不仅是对劳动者权益的基本尊重,也是企业履行社会责任的重要体现。
    时间:2025.05.24
  • 2025年单位未缴社保影响工伤待遇吗?
    关于“单位未缴社保影响工伤待遇”的问题,根据相关法律法规,用人单位应当为职工缴纳社会保险费。如果单位未按规定缴纳社会保险费,职工发生工伤后仍然可以享受工伤保险待遇,但相应的费用将由用人单位承担。
    时间:2025.05.22
  • 2025年因工伤死亡家属可获哪些赔偿呢?
    因工死亡的员工家属有权获得一系列赔偿,这些赔偿主要包括丧葬补助金、一次性工亡补助金以及供养亲属抚恤金等。根据《中华人民共和国社会保险法》及相关法律法规的规定,企业或雇主应当为员工缴纳工伤保险费,并在发生工伤事故时按照法律规定给予相应补偿。
    时间:2025.05.20
  • 2025年企业未提供安全培训有哪些法律后果?
    根据相关法律法规,企业未提供安全培训可能会面临多种法律后果,包括但不限于行政处罚、民事赔偿以及在严重情况下可能涉及刑事责任。这些规定旨在确保员工的安全与健康,促进企业的安全生产。
    时间:2025.05.19
  • 2025年职业病纳入工伤范围吗?
    职业病被纳入工伤范围。根据相关法律法规的规定,劳动者因工作原因患职业病的,应当认定为工伤,并依法享受工伤保险待遇。
    时间:2025.05.18
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